寅年、明けましておめでとうございます!
目次
自作です。
明けましておめでとうございます。
2021年あらためて思いました。
わたしは意欲開発や本質思考を通してみなさまに
よろこんでいただけるよう活動していますが、
まさにその本質が、よろこび、だったと。
みなさまがよろこんでくれると、わたしもうれしい。
わたしがみなさまのよろこびのために頑張ると、
もっとみなさまもよろこんで頂ける。
2022年は、もっとそれを一緒に体験したい。
経営者も、社員も、みんながひとつになって、
こんなに可能性があるんだ!と驚いて笑顔になり、
突破口を開く創造性に感動して笑顔になり、
会社が成長し、人が成長して、心からよろこびあう。
そう、わたしたちは
やりたい、作りたい、なしたいと思ったことを
本当に実現できるのですね。
あらためて思いました。
そしてあらためて伝えてまいります。
今年もあなたにとって、最高、最幸の一年になりますよう。
本年もどうぞよろしくお願いいたします!
こちらも役に立ちます(「一言で社員のやる気を変えられるリーダーの言葉術とその秘訣とは」)
執筆者紹介
オフィスオントロジー
代表 友成治由
人と組織の可能性と創造性を引き出すメンター
人と会社を伸ばすメンタリングの専門家
10年超にわたる起業家育成や変革人財育成経験から得た実践知と、意欲心理学によるメンターメンタリングで人が本来持っている意欲、可能性、価値を引き出す。
主体性/リーダーシップ開発、メンター育成、メンター制度構築、チーム活性化などを支援。
哲学存在論専攻。
宮崎県出身。今もなまりはとれない。
経営メディア『経営プロ』にて執筆コラム掲載。
コラム「メンタリングで人や組織の可能性を引き出す」など
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